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Staff Interview

Samantha Thavasa

サマンサティアラ池袋パルコ店

正社員 勤続年数12年

チーフ 西越 純子

各店舗のスタッフ達が、
成長していく姿を見るのが嬉しい。

前職 はバスガイドでした。コンビニや飲食店でアルバイトをした経験もあります。販売の仕事に興味があり、採用情報を探していたところ目に留まったのがサマンサタバサでした。サマンサタバサに採用されてから12年になります。

私は店舗責任者とチーフ職を兼任しており、自分の店舗のほかに、担当エリアの複数の店舗運営にも関わっています。各店舗で売上げ・売れ筋の動向も違うので、目標を達成できた時は嬉しいですね。しかし何よりも嬉しいのは、各店舗でスタッフの成長が感じられたときです。これからも正社員・準社員・アルバイト問わず、スタッフ全員がやりがいを持って一人ひとり が輝きながら楽しく働ける環境づくりをすることが、私の役割だと思っています。

現在、長期チャレンジで関西から関東に移って仕事をすることになりました。たくさんの方と関われることがとても楽しみです。新しい環境で自分ができることに精一杯挑戦し、成長していけたらと思っています。

サマンサタバサという会社は、社会人としても一人の人間としても、自らチャレンンジし成長できる場所です。沢山の事にチャレンジをしてやりがいのある仕事をしたい方、ファッションが好きな方にはぴったりの職場だと思います。一緒に日本発世界ブランドを目指し、お客様にHAPPYを届けましょう!

サマンサベガプランタン銀座店

正社員 勤続年数2年

新美 若葉

販売未経験でも充実した研修があるので、
安心して働けました。

以前の仕事では、栄養士の資格を生かして料理講師をしていました。サマンサタバサの正社員採用に応募したのは、お店の前を通るといつもキラキラしていて、こんなに可愛いお店で働けたら楽しいだろうなと思ったことがきっかけです。中途入社の採用で、しかも販売未経験だったので不安はありました。しかし、サマンサタバサの本社で基礎的な事をしっかり学べる研修があったので、とても安心できましたね。

現在はサマンサベガで接客、商品のチェック、お店の清掃などを担当しています。入社前に想像していた通り、毎日がとても楽しいです。今までで一番嬉しかったのは、お客様が購入されたバッグを持って、私に会いにきてくださったこと。お客様の笑顔を見ると嬉しくて、やりがいを日々感じます。これからも一人でも多くの笑顔に出会いたいので、お客様に寄り添ったおもてなしを心がけていきたいです。そのためには、自分自身が日々スキルアップできるよう努力し続けなければと思っています。

サマンサタバサは正社員・準社員・アルバイト問わず、とても仲の良い職場です。従業員の努力をきちんと見てくれますし、こちらのやる気次第でチャレンジの場を与えてくれます。今、採用情報を見て応募をお考えの皆さんと、一緒に働ける日を楽しみにしています。

サマンサ&シュエットギャラリー イオンモールむさし村山店

正社員 勤続年数4年

サブ 川上 直美

女性が活躍できると感じたから、
アルバイトから正社員になりました。

人と話すことが好きで、これまでもエステサロンや居酒屋、コンビニなどで働いていました。今までの接客経験を生かせる仕事がしたい、さらには女性が活躍できる職場で働きたいと思い、採用情報を探しました。そんな条件にぴったりだったのが、サマンサタバサの採用情報です。以前、サマンサタバサで買物をした時に、店員さんが楽しそうにお仕事をしている姿が印象的でしたし、正社員登用制度があることも決め手となり、アルバイト採用していただきました。

現在は正社員になり、店舗責任者が不在時に運営をまかされるサブ職として、後輩スタッフが楽しく仕事ができる環境の整備、個々の成長に合わせた支援などを行っています。後輩スタッフが自分のなりたい姿に近づけるよう一緒に取り組むことで、次のステップに上がった時は嬉しいです。

サマンサタバサの特徴は、輝いている女性が多いことだと思います。私もまわりの方々のように魅力的な女性になりたいですね。今はサマンサタバサファンを増やして、目の前にいるお客様に合った接客ができるプロの販売員を目指しています。

販売の仕事は初めてでしたが、サマンサタバサは研修制度が充実しており、イチからきちんと教えてくれます。未経験の方も安心して働ける環境です!

アンドクチュールルミネ新宿店

正社員 勤続年数1年

竹村 江保

仕事の面白さを発見する毎日。
サマンサタバサの魅力をもっと発信したい。

学生時代はファッションの勉強をしており、アパレル会社の採用情報を探していました。そんな時、知人からサマンサタバサの企業理念を教えてもらい、女性が働く環境が充実していることに感銘を受け、応募をして採用されました。

アンドクチュールは洋服・ファッション雑貨を取り扱っており、私の仕事は接客・販売がメインです。最近はボディ(マネキン)にコーディネートする洋服も先輩と考えるようになりました。洋服を変えた瞬間にお客様の入店数が増えることが多いので、接客はもちろん、ディスプレイも重要なのだと実感しています。

この仕事の魅力は、いつも可愛い洋服やファッション雑貨に囲まれてワクワクしながら働けること。そしてオシャレスキルが上がることだと思います。けれどもそれ以上に、お客様に喜んでいただけるとモチベーションが上がります。アンドクチュールの洋服を着用した写真を見せに来店してくださったり、洋服の感想を笑顔で教えてくださったりすると、とても嬉しいですしやりがいに繋がります。

正社員早期登用制度と先輩の方々のおかげで、入社をして半年で正社員になれました。 現在の目標はプレスになること。イベントや雑誌で、アンドクチュールを含めたサマンサタバサの商品を紹介し、一人でも多くの方に感動していただきたいと思っています。

Career Up Plan

「やりがい、プライド、良い報酬、そして信頼」を引き出す人材教育
定期的なステップアップ研修を段階にわたって実施
ステップアップ研修に加え、スキルアップ研修を実施

QandA

販売職にノルマはありますか?
ノルマはありません。ただし、全てのブランド、店舗には事業計画に基づく売上予算があります。特に販売職では月間単位の営業活動を行ううえで必要となる数字を販売員一人一人に理解していただき、販売業務に取り組んでいただいております。
お店では何を着れば良いのですか?
基本的には配属ブランドの雰囲気に合う洋服を着ていただきます。(サマンサキングズはジャケットのみ・サマンサティアラは制服がございます)社員割引制度も設けております。
勤務体系を教えてください
配属店舗の営業時間に準ずるシフト制(早番・遅番・通し番)となっています(店舗により規定回数は異なります)労働時間は1日8時間前後で、1ヶ月単位の変形労働時間制をとっております。
配属ブランドや配属店舗は選べますか?
各配属先につきましてはブランドの特性、通勤の利便性、ご本人の適正など、様々な事柄を考慮し、当社で決定をさせていただきます。ご希望はお伺いしますが、各個人のイメージにあったブランドを提案させていただくことがあります。
店舗異動・ブランド異動はありますか?
転居を伴う異動は基本的にありませんが、お住まいから通える範囲での店舗・ブランド異動はあります。事業計画に基づく新規出店や新規事業など様々な要因が挙げられますが、色々なブランドや店舗、新しいスタッフとの出会いなど多種多様な経験を持つことは非常に良いことだと考えていますし、スキルアップやキャリアアップにも大きく役立ちます。
交通費は支給されるのですか?
交通費は全額支給されます。ただし学生の方に関しては通学定期区間外の交通費支給となります。
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